MBA企业导师故事(三)| 人力资源篇:500强创新企业合伙人引领我在乌卡时代重新出发

来源:法国里昂商学院时间:2022-07-15

法国里昂商学院职业发展中心致力于帮助学生在充满挑战和不断变化的环境中,实现长期职业目标和人生理想。指导学生提升可持续的就业能力,为学生搭建与校友和雇主沟通交流的平台,提供专业知识帮助学生适应快速变化的就业市场环境。

法国里昂商学院“企业导师项目”依托于法国里昂商学院致力于培养创客先锋的教育理念旨在帮助在校学生在职业化环境中健康快速成长。“导师项目”为学生搭建起在企业导师指导下学习、体验真实商界环境的平台,致力于帮助学生了解未来行业发展趋势、学习成功经验、获得职业发展指导并建立广泛人际关系网络。

本期导师

房让青 Helen FANG
复星智造 FFT副总经理
复星全球领导力学堂轮值执行校长

房让青博士现任复星智造 FFT副总经理 ,复星全球领导力学堂轮值执行校长,复星集团人力资源合伙人。作为法国里昂商学院企业导师,房让青博士拥有25年世界500强外企和民企组织发展和赋能领导力相关实战经验。聚焦于企业文化、组织发展、高管教练、领导梯队、职业导师和教练等,拥有多项国家乃至世界级认证,包括:国际教练联盟 ICF 认证的专家级教练(PCC),国家级心理咨询师,高管私董教练、情商认证讲师、美国正面教育认证讲师,国际DDI领导力认证讲师、DISC行为风格分析师,并被评为:中国人力资源管理前100人。同时,她担任 “十一五”国家级规划教材《培训与开发》第五版第11章“教练技术”主编。并即将于2022年7月即将出版书籍《赋能对话》。

受邀学生代表

庄永青
上外-里昂金融双学位MBA项目 2021级在读生

大家好,我是庄永青,来自上外-里昂金融双学位MBA项目。时光荏苒,一转眼第二学期的课程已接近尾声。回想最初读MBA的冲动,是面对充满变化的时代,重起回归校园充电的心情。目前,经过一个学年的学习与陪伴,我更深刻地感受到了上外-里昂金融双学位MBA项目的意义:颠覆认知,把握方向。所谓颠覆既来自于优秀的老师同学,也来自于这里浓厚的创新和学习氛围。紧扣时代的课程,帮助我们打开了新的世界,经验资深的老师和行业专家引领着我们的思想,提升了我们看待及处理问题的能力,丰富了我们对于各行业领域的认知,启发了我们对自我,以及对未来职业发展的思考。此外,我们也会获得各科老师延展学习的推荐书目,和大家一起,我不仅收获了读书的习惯,也遇见了更广阔的世界!可以说,MBA阶段对我的潜移默化的影响是巨大而深远的。

VUCA时代下,我的迷茫与思考

我多年来始终深耕教培行业,然而自去年双减政策落地,K12教育的未来面临着巨大的挑战。其实此前,我已经有了完整的创业的想法和规划,但遇到疫情、双减一系列打击,我不得不暂缓未来计划。在行业充满荆棘和迷雾的阶段,我选择重回校园学习MBA课程,重新思考未来的道路是坚守岗位谋求晋升还是转换赛道重新出发。在决定方向之前,我必须先确定“我到底想要什么” 这个问题的答案。企业导师项目对我助益匪浅,通过该项目我遇到了资深专业的企业导师。她不仅能够帮助我分析未来趋势并对我的个人的职业规划进行指导,而且能够通过教练式引导,引领我建立独立且完整思考的逻辑体系,指引我找到心中的答案

介绍一下企业导师项目

从信箱中打开了我专属企业导师的个人简介,我不由得惊喜万分,房导师具备我期待的导师特质的全部!我的导师温柔且平易近人,这奠定了我们能够愉快的相处;我期待导师具备强大的共情能力,能够有效的理解我当下的困境并做出专业的指导;此外,我特别希望导师是有心理学背景,并能在领导力上助我有所提升。房导师完美符合我的一切期待,也确实让我在这个项目中有了超预期的收获和成长

循循善诱 点亮导航明灯

如之前介绍,房导师是国际教练联盟ICF认证的专业级教练(PCC) ,目前在国内仅有百余位PCC。第一学年我和房导师一共线下约见了两次,这两次会议中,我充分感受到了房导师的专业能力:她的咨询融汇了“coaching”特色,并不直接提供解决问题的方案,而是不断鼓励你挖掘潜藏在心中的最佳答案,充分发挥自身的优势,挖掘你的潜能来达成接下来的目标

第一次会议主要探讨的是我的个人职业发展问题。会议在轻松的氛围中进行,首先,房导师引导我确定今天的目标,以及为完成目标可利用的资源和方案,针对该目标,我的能力模型和优势以及未来可执行计划等。

在本次咨询中我们确立的目标是:判断我的产品是否符合市场需求?针对目标,我的优势和资源是多年教育行业经验和人脉。为了实现目标,我可以上一次试听课,收集实际的客户体验;探访同类产品的运营情况,收集更多的资源丰富自己的产品;同时寻求相同经验的合伙人或员工共同打造产品。

房导师说,第一次咨询她运用了“GROW”提问法:“Goal:目标是什么,Reality: 现状如何,Option: 选择的方法有哪些,Wrap up: 可以采取的行动有哪些。这种思考方法可以应用到日常生活的方方面面。
这样的引导于我就像一盏明灯,照亮了未来的路,让初具雏形的梦想变得可实现。我深刻感受到这种引导方式之所以让我获益匪浅,在于所有的分析和计划是从我个人所处的环境和解决问题的能力出发的,是我自己探索一步一步摸索出来的。房导师通过引导,帮我厘清了杂乱的想法,构建了全面的逻辑分析体系,帮助我挖掘埋藏在心里已经思考很久的问题和解决方法。

群策群力 与智者同行

第二次见面是在公司进行,这次的形式为:“私董会”。“私董会”是同多位师兄师姐共同进行的,分为:躬问、探究、澄明、定见、解析、精思、心得七个步骤。

在躬问环节,参与者分别提出想要探索的话题,然后投票选定话题,本次我们的话题为:如何规划个人的长期职业发展。提出该问题的“案主”,接受所有参与者的提问和探究,不断地自我剖析,坦诚地分享职业经历和目前 “痛点”,并在此过程中逐渐澄明职业发展思路。随后,导师引导参与者找到根源问题进行定见,我们判定案主的根源问题为:三年内,如何在本公司晋升为管理人员?随后,小组成员根据自己的经验对此问题进行解析,并制定四个方面的解决方案:

☑ 胜任力方面:目标能力模型,业绩要求,学习和提升点 ;

☑ 人际关系方面:了解内部和外部竞争对手 ;向上管理;在合作中协调同事关系。

☑ 管理板块:了解目标岗位机会,有针对性提升,展示优势,主动争取机会 ;

☑ 获得支持:符合企业价值观,获得主管的认可。

在会议最后,案主和参与者就私董会成果进行总结并交换心得和收获。

这次私董会让我印象十分深刻,它对我的帮助不仅仅体现在职业发展,对于我整个人的思维逻辑的变化都是颠覆性的。印象特别深刻的是一位师哥的个人目标的准备目录,这个目录里详细的记录了为了达成目标接下来要完成的每一小步,这就是目标可视化,可以极大地为不断前进提供驱动力。在私董会中,通过与学长学姐的深度交流和行动学习,我体会到了相互赋能的力量

你如何看待导师项目

得益于企业导师项目,我建立了思考问题的完整逻辑体系。相对于过往的思维方式,现在面对问题,我能够直击问题根源,把握解决的关键,制定全面解决方案,并且确保执行方案的每一步可视且可行

三个词定义企业导师项目:

  • 专业:专业的力量是无穷的,感谢遇到这样一位温婉睿智,同时可以以专业的力量征服我的导师。
  • 启迪:导师的指点帮我拨云见日,让我更好地认识自我,有了披荆斩棘的自信和勇气,以及重新上路的方向。
  • 幸运:在我所处行业变革的特殊阶段,遇见这样一位能够为我指引方向,照亮前路的好导师,是我的幸运。

关于法国里昂商学院职业发展中心

法国里昂商学院职业发展中心致力于帮助学生在充满挑战和不断变化的环境中,实现长期职业目标和人生理想。指导学生提升可持续的就业能力,为学生搭建与校友和雇主沟通交流的平台,提供专业知识帮助学生适应快速变化的就业市场环境。

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